A day with Scandale - Harmonie Collection - Spring / Summer 2013
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इस अर्थव्यवस्था में, निवेश करने के लिए किसी भी पैसे के साथ आने से बहुत बड़ी जीत की तरह महसूस होता है। लेकिन उन लोगों के लिए जो कहने के बजाय निवेश नहीं करते हैं, तेल क्षेत्र या हथियार निर्माता, पुरानी कंपनी 401 (के) के लिए अतिरिक्त जमा करते हैं, दो किनारों वाली तलवार की तरह महसूस कर सकते हैं। आखिरकार, आपके अतिरिक्त बदलाव को उन तरीकों से काम करने के लिए तैयार किया जा सकता है, जो आपके पसंदीदा बारटेंडर के टिप जार के निचले हिस्से को फेटने की तुलना में बहुत कम योग्य लगते हैं।
सौभाग्य से वह बदल रहा है। नब्बे के दशक के बाद से जब पहली बार सामाजिक रूप से जिम्मेदार निवेश का विचार शुरू हुआ, कुछ $ 8.7 ट्रिलियन बोली-अन-उद्धरण "जिम्मेदार निवेश" पर चले गए हैं, लेकिन विकल्प भी सीमित हैं, पहला यूएस फंड जिसमें लिंग विविधता पर प्रकाश डाला गया है। पिछले दिसंबर में शुरू।
यह उन लोगों के लिए थोड़ी समस्या पैदा करता है जो विविधता और समावेशन के बारे में बहुत परवाह करते हैं। आखिरकार, कई सौर पैनल निर्माता संभवतः पर्यावरणीय स्थिरता के प्रयासों में योगदान देने के रूप में बहुत अधिक रैंक करेंगे। लेकिन क्या आप ऐसी किसी एक कंपनी का वर्णन करेंगे, जो कहती है कि महिलाओं या रंग के लोगों को "सामाजिक रूप से जिम्मेदार" के रूप में नेतृत्व की भूमिकाओं में बढ़ावा देने की आदत नहीं है? शायद ऩही।
वित्तीय सेवाओं की दिग्गज कंपनी BlackRock - ने दुनिया के सबसे बड़े एसेट मैनेजर के रूप में घोषणा की कि सोमवार को उपभोक्ताओं के लिए उन कंपनियों में निवेश करना आसान हो गया है, जिन्होंने अपने मूल्यों को संरेखित किया है। फंड जो आपको अधिक विविधता और समावेश की दिशा में प्रगति करने वाली कंपनियों में निवेश करने देता है।
“डाइवर्स की टीमें बेहतर निर्णय लेती हैं, और यह अंततः निवेशकों के लिए अच्छा है,” रेचेल लॉर्ड, ब्लैकरॉक में ईएमईए के प्रमुख ने एक बयान में कहा कि श्लोक में। "हम इस फंड को ऐसे समय में शुरू कर रहे हैं जब कंपनियों पर एक सुर्ख़ी यह दिखाने के लिए है कि वे अपने कार्यबल की विविधता को बेहतर बनाने के लिए क्या कर रहे हैं, और जैसा कि निवेशक अपने पोर्टफोलियो के भीतर विशिष्ट प्राथमिकताओं को व्यक्त करने के लिए नए फंडों की मांग करते हैं।"
कैसे जिम्मेदारी से अपने पैसे का निवेश करें
नए फंड को iShares Thomson Reuters Inclusion & Diversity UCITS ETF कहा जाता है और यह एक सूचकांक को ट्रैक करेगा जिसे थॉमसन रॉयटर्स ने पिछले तीन वर्षों से बनाए रखा है। एक्सचेंज ट्रेडेड फंड्स म्यूचुअल फंड्स की तरह होते हैं, जिसमें वे आपको एक ही बार में कई अलग-अलग कंपनियों में निवेश करने देते हैं, अक्सर अपेक्षाकृत कम कीमत वाले शेयर। यह आपको एक ही कंपनी पर बहुत अधिक पैसा जोखिम में डाले बिना बड़े रुझानों पर दांव लगाने देता है।
अपनी विविधता और समावेश निधि को विकसित करने के लिए, ब्लैकरॉक और रॉयटर्स लगभग 2,000 कंपनियों के समूह के साथ शुरू करेंगे, जो तब 24 मेट्रिक्स का उपयोग करके 100 तक कम हो जाते हैं, उदाहरण के लिए विविधता या समाचार विवादों की संख्या।
फंड के घटक अभी तक उपलब्ध नहीं हैं, लेकिन कुछ कंपनियों ने अतीत में रॉयटर्स की रैंकिंग में उच्च स्थान प्राप्त किया है, जिसमें एक प्रचार वीडियो के अनुसार स्विस फार्मास्युटिकल दिग्गज नोवार्टिस, कंसल्टेंसी एक्सेंचर और बूज़-कॉन्ग्लोमेरेट डियाजियो शामिल हैं।
यह सुनिश्चित करने में एक महत्वपूर्ण कदम है कि मुक्त बाजार दबाव कंपनियों को अधिक न्यायसंगत नीतियों के लिए धक्का देता है। फॉर्च्यून 500 के कुछ सदस्य कॉर्पोरेट नेतृत्व के बारे में अपना डेटा साझा करते हैं, लेकिन जो शीर्ष पदों का लगभग 72 प्रतिशत हिस्सा सफेद पुरुषों द्वारा रखा गया था, उनके अनुसार भाग्य.
यदि उनमें से कोई भी BlackRock और Reuters की पूंजी के लिए समावेशी सोच वाले निवेशकों की नई फसल में टैप करने की उम्मीद कर रहा था, तो उन्हें सभी को पूरी तरह से बेहतर बनाना होगा।
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